Tôi 48 tuổi, làm việc tại một đơn vị hành chính đã gần 20 năm. Gần đây cơ quan có chủ trương tinh giản nhân sự nên một số người được đề nghị nghỉ trước tuổi với khoản hỗ trợ khá lớn. Nếu đồng ý, tôi sẽ nhận khoảng hơn hai tỷ đồng rồi chấm dứt công việc.
Hiện tôi là mẹ đơn thân, một mình nuôi hai con. Con gái lớn đang học năm cuối đại học, sắp ra trường, còn con trai út học lớp 8. Chi phí học tập của cháu nhỏ mỗi tháng khoảng 5 triệu đồng.
Thu nhập chính của tôi hiện nay là lương khoảng 10 triệu đồng mỗi tháng. Ngoài ra tôi còn có một số nguồn thu khác. Tôi đang cho thuê một dãy phòng trọ nhỏ, mỗi tháng được khoảng 12 triệu đồng. Ở quê tôi cũng có hai phòng trọ khác, thu thêm khoảng 6 triệu đồng.
sức khỏe không tốt và sống một mình ở quê, trong khi lâu nay vì công việc bận rộn nên tôi rất ít khi về chăm sóc bà.
Tuy vậy, tôi cũng lo nếu rời cơ quan lúc này sẽ mất đi sự ổn định lâu dài. Nếu tiếp tục làm việc, tôi vẫn có thu nhập đều đặn và có thể đóng bảo hiểm thêm khoảng 10–12 năm nữa cho đến khi đủ tuổi nghỉ hưu.
Nhưng điều khiến tôi băn khoăn là môi trường làm việc hiện tại ngày càng căng thẳng. Nội bộ có nhiều mâu thuẫn, công việc áp lực khiến tôi thường xuyên mệt mỏi. Nhiều ngày đi làm về tôi chỉ thấy nặng nề chứ không còn cảm giác gắn bó với công việc như trước.
Tôi thật sự không biết quyết định nào sẽ hợp lý cho tương lai của mình và các con. Rất mong nhận được lời khuyên từ độc giả.
Huyền
Nếu có tâm sự cần được gỡ rối, bạn đọc gửi về [email protected]. Ban biên tập sẽ chọn đăng những bài viết phù hợp.
Speak Your Mind